2) журнале регистрации инструктажа на рабочем месте (+)
3) журнале производственного контроля
4) индивидуальной карточке учета проведенного инструктажа
Правильный ответ — журнал регистрации инструктажа на рабочем месте. Персонал группы А непосредственно работает с источниками ионизирующего излучения, поэтому до допуска к самостоятельной работе должен пройти инструктаж по охране труда, технике безопасности и радиационной безопасности с последующей проверкой усвоенных требований. Проведение первичного, повторного или внепланового инструктажа документируют по месту работы сотрудника, что подтверждает его ознакомление с профессиональными рисками и безопасными методами выполнения рентгенологических исследований.
В регистрационной записи обычно указывают дату и вид инструктажа, сведения об инструктируемом работнике, причину проведения внепланового инструктажа, данные инструктирующего лица и подписи участников. Контрольно-технический журнал предназначен преимущественно для учета технического состояния и проверок рентгеновского оборудования, журнал производственного контроля — для результатов контрольных мероприятий, а индивидуальная дозиметрическая карточка — для учета доз облучения, но не для регистрации инструктажей.
| Документ | Основное назначение | Регистрация инструктажа |
|---|---|---|
| Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте | Учет первичного, повторного и внепланового инструктажей персонала | Да |
| Журнал регистрации вводного инструктажа | Учет вводного инструктажа при приеме работника или его направлении в организацию | Только вводный |
| Контрольно-технический журнал | Регистрация технического обслуживания, испытаний и контроля исправности оборудования | Нет |
| Журнал производственного контроля | Фиксация результатов радиационного, санитарного и организационного контроля | Нет |
| Карточка учета индивидуальных доз | Учет результатов индивидуального дозиметрического контроля персонала группы А | Нет |
Следовательно, отметка о проведенном инструктаже подтверждает подготовленность работника к безопасной деятельности в условиях воздействия ионизирующего излучения. По действующим правилам работодатель самостоятельно утверждает конкретную форму регистрационного документа, однако она должна содержать обязательные сведения о проведенном инструктаже; традиционно для этого используется соответствующий журнал на рабочем месте.